毕业指导
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  • 松桃:五举措打响脱贫攻坚“春季攻势” 按照省、市、县脱贫攻坚工作统一部署,松桃县人社局迅速行动,开展以调研走访、技能培训、举办招聘会、扶持创业、开发公益性岗位等为核心的人社扶贫“春季攻势”专项行动。 开展大调研大走访。结合“就业援助月”、

    2019/3/18

  • 应届生2019年,你想做职场哪类人? 溜须拍马,见风使舵。这类人一般会经常出现在领导身边,乱嚼舌根,整天不干正事。这类人的特点就是工作能力非常差,在领导领导面前善于察言观色,说好听的话的能力却很强。

    2019/2/15

  • 职场里工作,这三种人不值得深交,不然很有可能拖累你 大家肯定会碰到各种各样的同事,他们有的老实稳重,有的能说会道,大家肯定会和其中的一些同事做朋友,和他们打交道的时候,免不了会更进一步,可是大家应该注意直职场里有几类人不值得深交,不然很有可能会拖累你,

    2019/2/15

  • 职场上,领导最害怕的4种下属,看看你在不在其中? 大家都知道,很多人在职场中,看见领导就和看见猫一样,因为领导有自己的权威性,而且有自己的权力,甚至掌握了自己的生杀大权。但是有的领导其实也是害怕一些下属的,他们见了一些下属是非常害怕的。

    2019/2/14

  • 职场人士春节后第一天上班怎么过更有意义? 春节七天长假结束了,大部分职场人士都回归岗位了吧?大家工作状态怎么样啊?有没有节后综合征呢?有人说,身在公司心在家!这也是人之常情吧,人都有惯性,身体回归容易,心回来就难。我也是昨天第一天开始上班,跟

    2019/2/14

  • 职场中,这三件事做得越多,好处就越多,不用多付出,领导还重用 职场中,这三件事做的越多,好处就越多,不用多付出,领导还重用 在职场,很多人老老实实的干活,却不一定有那些平时没那么努力,但是会说会讲的人升职快。

    2019/2/13

  • 职场中,这4种领导最不该跟,你遇到过几个? 有句老话叫做,女怕嫁错郎,男怕入错行,意思是嫁人和选择职业一样不能差错一点点。如果选错了职业,很多人就可能耽误了自己的前程。其实,即使你选对了行业,如果你在工作中的其他的方面没有好好做选择,也不一定会

    2019/2/13

  • 职场中上司对员工惯用的几大腹黑手段,知道越早越好 在职场中,很多人都是非常害怕领导的,尤其刚入职场的人,这就好像我们上学的时候特别害怕老师一样。在工作中,有些人跟领导打交道的时候说话都会很紧张,甚至远远看见领导就绕道走。

    2019/2/12

  • 致职场新人:不改掉这4个习惯,永远在底层! 职场是一个大社会,在职场中,我们要好好提升自己,各方面都要全面发展,改正自己的不足,早日得到领导的青睐,升职加薪。职场新人想要往上爬不容易,一个方面做得不好,就容易被人全盘否定。所以对于职场新人来说,

    2019/1/31

  • 职场管理者犯错了,怎么办?认错能力是关键! 无论公司多大多小,管理者肯定会犯错,会让整个团队,为此一起付出代价。而且管理者的错误,肯定是公开可见的,其实每一位员工都会知道,并且议论。所以,一般的员工看到公司出问题,以及跟着这些问题一起倒霉的时候

    2019/1/30

  • 职场高手从来不聊这3种话题,嘴巴管不住,吃亏是迟早的事! 在办公室里,大家工作之余聊一些话题也很常见,而且这样的沟通对于我们来说很有必要,确实有助于我们建立比较好的办公室关系。

    2019/1/30

  • 职场法则:10年工作经验的猎头,总结出职场牛人的15个必备能力! 在职场中有很多人有很强大的能力,而且有自己独特的魅力,职场牛人他们都会有自己独特的地方,也是一般人缺乏的。而他们的成功也不能简单的归结为运气好,所以今天小编就和大家分享一下,十年工作经验的猎头总结出职

    2019/1/29

  • 职场中,工作能力很重要,职业素养更重要! 有人的地方就有江湖,有职场的地方,人事都很复杂。职场虽然是更加注重能力,但也仅限于你是企业基层员工。因为工作能力强的员工,才能为企业带来更多的业绩。但当领导提拔晋升的时候,能力虽然重要,个人的职业素养

    2019/1/29

  • 职场厚黑:和同事交谈时,这4种话头不可接,不是陷阱就是麻烦 大家上了十几年的学之后都是要出来工作的,但是职场学校是截然不同的两种环境。因为我们身边的同学和我们都是同类人交流起来不必要费什么心思,但是职场可就不一样了。

    2019/1/28

  • 职场同事相处最亏的方式 职场其实就相当于是一个小社会,当我们与同事沟通,协作的时候就相当于在整合资源,在这个过程中,我们应该怎样和他们相处才能够获得他们的支持呢,其实光做到真诚,做到以心换心是没有用的。

    2019/1/25

  • 职场上,一定要闭口不提的7个私密 在职场中,一味的逞强,处处表现地锋芒毕露未必就是好的,若处理不当反而事得其反,使自己陷入不必要的拉据战,工作也会遭遇更大的阻力。

    2019/1/25

  • 职场新人怎样与老员工之间相处,才能受大家欢迎,一定得明白这些 职场中,刚进入新公司,老员工孤立你,融不进去他们圈子,一方面有老员工排外的原因。另外一方面是不是应该反思一下自身的问题?为什么老员工都孤立我?能力太强还是人缘太差?想要走出困境,最先做的就是处好和老员

    2019/1/24

  • 职场遇上社交恐惧症,躲不掉的场合该如何自救,免于尴尬? 对于社交恐惧症的人来说,职场是一个很可怕的存在,因为这是一个让人无法逃避的社交场合。开会时发表意见、被领导突然点名、饭桌上要说祝酒词等每一个场合都能紧紧捏住社交恐惧症人的脖子,让我们紧张的喘不过气来。

    2019/1/23

  • 职场上,这三件事同事越起哄,越不能干,否则领导记住你 职场上总有一些人爱出风头,特别容易在同事的影响下,做出一些自认为很“拉风”的事情,从来不考虑做完这些事情的后果,可能会让领导对你产生不满,因此,职场上有这么几件事,同事越是起哄,你越不能去干,大家要牢

    2019/1/23

  • 职场中,好规则与好领导哪个更重要? 愿意钻研技术和技能的人,选择好规则较好;能力普通,又不是很愿钻研业务技能的人,还是跟对好领导更重要。能够在好制度的公司,跟对一个好领导,这是好上加好的一件事了。

    2019/1/22

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